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La gran mayoría de los ocupados sin posibilidades de teletrabajar

Por   /   20 marzo, 2020  /   Sin Comentarios

A pesar de la recomendación de las autoridades de permanecer en los hogares con motivo de la evolución del Covid-19, lo cierto es que únicamente 4.405.319 trabajadores de los 19.779.300 que a finales de 2019 contabilizaba el Instituto Nacional de Estadística (INE) como ocupados en nuestro país tienen la opción real de teletrabajar. Persona teletrabajando, de PixabayAsí lo revela un reciente análisis llevado a cabo por la multinacional de soluciones de recursos humanos Randstad.

El estudio, que muestra por tanto que apenas un 22,3% de las personas con empleo puede teletrabajar, si bien un 68,6% de los empleados españoles manifiestan querer hacerlo, aunque su empresa no lo permite, incide además en que este porcentaje varía notablemente en función de las distintas ocupaciones. Así, por ejemplo, mientras que ocupaciones como los servicios de restauración, personales, de protección, los vendedores, los ocupados en los sectores agrícola, ganadero, forestal y pesquero, los operadores de instalaciones y maquinaria, los montadores, los dedicados a ocupaciones elementales, los militares, etc. no pueden utilizar el teletrabajo prácticamente en ningún caso, sin embargo, la mitad (49,8%) de los técnicos y profesionales científicos e intelectuales ya recurren al mismo, así como un 20,2% de los contables, administrativos y otros empleados de oficina, el 17,7% de los directores y gerentes, el 10,7% de los técnicos y profesionales de apoyo o el 1,5% de los trabajadores de las industrias manufactureras y de la construcción.

En esa línea, se constata que el 100% de mandos directivos y gerentes dispone de opciones de teletrabajo, mientras que entre los técnicos y profesionales científicos e intelectuales la cifra es del 59,8%, en el caso de contables administrativos y otros empleados de oficina el porcentaje sería del 43,6% y entre los técnicos y profesionales de apoyo llega al 22,3%.

Eso sí, la investigación de Randstad también pone de manifiesto que en algunas comunidades autónomas españolas la posibilidad de teletrabajar es mucho más alta que en otras. De hecho, las comunidades autónomas que cuentan con un mayor porcentaje de ocupados con posibilidad de teletrabajo son Comunidad de Madrid (el 28% de sus empleados tienen esa posibilidad), Cataluña (25,1%), Euskadi (24,5%), Navarra (23,0%) y Asturias (22,4%). Por el contrario, las que menos posibilidades tienen son Castilla y León (19,9%), La Rioja (19,7%), Región de Murcia (19,3%), Canarias (19,2%), Andalucía (19%) y sobre todo Castilla-La Mancha (18,2%) y Extremadura (17,5%).

De esta manera, la realidad es que en la Comunidad de Madrid suman 868.558 los ocupados que pueden teletrabajar, a los que se añaden 863.719 en Cataluña, 592.719 en Andalucía, 437.093 en la Comunidad Valenciana o 228.965 en Euskadi. Las siguen 224.580 profesionales en Galicia, 197.051 en Castilla y León, 174.025 en Canarias, 149.773 en Castilla La Mancha, 124.457 en Aragón y 118.210 en la Región de Murcia. Ya con los volúmenes más moderados se encuentran 114.103 trabajadores en Baleares, 86.537 en Asturias, 68.187 en Extremadura, 66.413 en Navarra, 52.532 en Cantabria y 27.763 en La Rioja.

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