Cargando...
Estás aquí:  Inicio  >  'proyección de empleo'  -  Página 4

Aumenta la confianza de los españoles en encontrar trabajo

Por   /  30 septiembre, 2013  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Esperanza de encontrar trabajo en España

El último “Randstad Workmonitor” (correspondiente al tercer trimestre de 2013), estudio elaborado por la firma de soluciones de recursos humanos Randstad y que ha entrevistado en 32 países a un total de 14.780 trabajadores, muestra que, después de las caídas de los últimos trimestres, finalmente se ha producido un cambio positivo en el nivel de […]

Leer más →

La reforma laboral no consigue generar empleo en las pymes

Por   /  17 septiembre, 2013  /  Coyuntura Económica, Economía/ Finanzas, Empleados, Empresas/ Negocios, Externalización/ Outsourcing, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Pymes/ Emprendedores, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

La reforma laboral española

Según pone de manifiesto un reciente estudio llevado a cabo por el mercado de subcontratación online Freelancer.com.es, la Reforma Laboral aprobada el año pasado en nuestro país no ha conseguido estimular la contratación de personal en plantilla en los pequeños negocios españoles, los cuales aseguran que preferirán subcontratar para cubrir sus necesidades de personal cualificado […]

Leer más →

La contratación de trabajadores podría volver a caer en el cuarto trimestre

Por   /  11 septiembre, 2013  /  Consumo/ Mercados/ Indicadores, Coyuntura Económica, Coyuntura/ Economía, Economía/ Finanzas, Empleados, Gestión/ Management, Informes, Portada, Recursos Humanos, Tendencias  /  Sin Comentarios

Menor contratación de trabajadores

A pesar de que el mercado laboral empieza a mostrar pequeñas evidencias de un inicio de recuperación cercano, las perspectivas laborales en España pueden volver a reducirse en el último trimestre de este año, según parecen indicar los datos del “Estudio Manpower de Proyección de Empleo para el cuarto trimestre de 2013”, los cuales prevén […]

Leer más →

Administrador y Dirección de Empresas, químicos e ingenieros industriales, perfiles más demandados por el mercado laboral

Por   /  3 septiembre, 2013  /  Dirección/ Liderazgo, Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Tendencias  /  Sin Comentarios

Carreras con más proyección de futuro

Los tres perfiles más demandados por el mercado laboral tienen que ver con las carreras de Administración y Dirección de Empresas (ADE), Química e Ingenierías Industriales especializadas en la rama de la Mecánica, según pone de manifiesto un estudio llevado a cabo por Randstad Professionals, firma especializada en selección de perfiles directivos, técnicos y de […]

Leer más →

España, a la cola entre los principales países europeos en la perspectiva de encontrar empleo

Por   /  13 junio, 2013  /  Coyuntura Económica, Economía/ Finanzas, Empleados, Gestión/ Management, Informes, Portada, Recursos Humanos, Tendencias  /  Sin Comentarios

Enocntrar trabajo en España

La segunda oleada 2013 del estudio “Workmonitor” elaborado por la firma de soluciones de recursos humanos Randstad confirma la tendencia de decrecimiento que se está produciendo en España en el entorno laboral desde hace un año. Esto es un realidad sobre todo en las expectativas de encontrar un trabajo similar (desde el segundo trimestre de […]

Leer más →

Las compañías españolas mejoran sus planes de contratación de personal para el tercer trimestre

Por   /  12 junio, 2013  /  Coyuntura Económica, Economía/ Finanzas, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Tendencias  /  Sin Comentarios

Contratación de empleados

Pese a la crisis, las perspectivas de contratación de las compañías españolas para el tercer trimestre de 2013 se mantienen moderadas, ya que el 7% de los directivos de las mismas anticipa un incremento de sus plantillas, en tanto que el 9% prevé una disminución y el 83% pronostica que no experimentará cambios. Todo ello […]

Leer más →