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Encontrar profesionales, dificultad para las pymes de algunos sectores en próximos años

Por   /   27 junio, 2018  /   Sin Comentarios

A lo largo de la próxima década tendrá lugar un desajuste entre la oferta y la demanda en el mercado laboral, lo que propiciará que las pymes encontrarán dificultades a la hora de cubrir vacantes concretamente en los sectores de construcción, finanzas y servicios, según pone de manifiesto el “Informe Anual de Empleo en las Pymes”, elaborado por la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (CEPYME) y el centro Falta de profesionales, de Pixabayde estudios y análisis Randstad Research, perteneciente a la firma de servicios profesionales de recursos humanos Randstad.

Lo cierto es que el documento también reseña que este fenómeno de desajuste laboral se compensará con el exceso de oferta en ciertos perfiles profesionales, ya que algunos de los puestos sin ocupar terminarán cubriéndose con la oferta excedentaria de otras cualificaciones, ya sea por trasvases a otros puestos, como resultado de acciones de formación, o bien por acceso a dichos puestos de trabajadores sobrecualificados. De esta forma, en concreto, según el ratio entre la demanda y la oferta total de empleo por ocupaciones, conocido como Índice de Tensión Laboral (ITL), los puestos especializados en gestión comercial, comercio, hostelería, obras estructurales de construcción, profesionales de apoyo en el ámbito de las finanzas, gestión, servicios jurídicos y digitalización serán los más difíciles de cubrir en los años inmediatos.

Las previsiones sugieren que durante los próximos diez años la demanda de “profesionales y técnicos”, con formación superior, será la que más crecerá, con un aumento superior al 2%, seguido de los ocupados no cualificados (+1,5%) y los empleados cualificados, profesionales especializados con conocimientos en oficios determinados, como mecánicos, soldadores o maquinistas, entre otros (0,5%). Y en ese sentido, a medio y largo plazo, las mayores demandas se centrarán en empleos administrativos y de hostelería en el caso de las ocupaciones de cualificación media, mientras que en los niveles de mayor cualificación las más fuertes necesidades serán de profesionales de ciencias sociales, matemáticas e ingenierías, junto con profesionales de enseñanza no universitaria, entre otros.

El estudio estima que durante los diez próximos ejercicios las pymes generarán alrededor de 1,6 millones de nuevos puestos de trabajo en nuestro país (casi un millón en los primeros cinco años), siendo los sectores que más empleo generarán los de servicios de comida y bebidas (306.000) y el comercio al por menor (276.000), quedando a continuación la industria alimentaria (92.000), la educación (90.000), las actividades de construcción especializada (62.000) y el transporte terrestre (59.000).

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