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Las trabajadoras españolas, confiadas en alcanzar sus objetivos profesionales

Por   /  9 marzo, 2018  /  Conciliación, Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Mujeres CEO, de Free Download

A pesar de que apenas un 39% están convencidas de que las empresas están haciendo lo suficiente para mejorar en los ámbitos relacionados con la diversidad de género, nada menos que el 79% de las trabajadoras españolas (80% entre las de todo el mundo) confía en alcanzar sus objetivos profesionales, según revela el informe “Time […]

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La mitad de las mujeres directivas pertenece al colectivo de autónomos

Por   /  6 marzo, 2018  /  Conciliación, Directivos, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Mujer directiva trabajando, de Pixabay

A pesar del bajo índice de mujeres que tienen cargos directivos dentro de las empresas en nuestro país, casi la mitad de las mismas lo son porque son autónomas, es decir, han montando directamente su actual compañía, según apunta un reciente estudio de la plataforma de empleo InfoJobs. El informe, que se basa en una […]

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Se frena el aumento de mujeres directivas

Por   /  2 marzo, 2018  /  Conciliación, Directivos, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Mujer directiva, de Pixabay

Según apunta el último estudio (decimocuarta edición) “Women in Business 2018”, elaborado por la multinacional de consultoría y asesoría en temas fiscales, legales y financieros Grant Thornton, aunque volvemos a situarnos ligeramente por encima de la media global (24%) y estamos igualados con la media europea, lo cierto es que solo el 27% de puestos […]

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Las mujeres recuperan algo de presencia en la jerarquía empresarial

Por   /  8 mayo, 2017  /  Conciliación, Directivos, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

promoción de mujeres, de Pixabay

Parece que la recuperación económica está abriendo poco a poco una esperanza a la igualdad profesional en función del género, pues la presencia de la mujer en puestos directivos aumenta, aunque también es cierto que los salarios de ambos sexos no acortan su brecha. Al menos, así lo detecta la undécima edición de “Diferencias retributivas de género”, informe que […]

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Los estereotipos de género, obstáculo principal para la contratación de directivas

Por   /  9 marzo, 2017  /  Conciliación, Dirección/ Liderazgo, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Tendencias  /  Sin Comentarios

Promoción de mujeres, de Pixabay

La principal barrera para la contratación femenina en puestos de responsabilidad en España es la de los estereotipos de género en los propios procesos de selección de personal, según estima el 59% de las mujeres trabajadoras españolas y un 30% de los hombres empleados. Conforme al informe “Ganando la batalla por el talento femenino”, elaborado […]

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Directivas: ¿Se rompe el “techo de cristal”?

Por   /  12 diciembre, 2016  /  Conciliación, Directivos, Gestión, Gestión/ Profesionales, Informes, Mercados/ Tendencias, Opinión, Portada, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Mujeres ejecutivas, de Pixabay

Por Lorena García Cuéllar, Directora de Industria de Hutz&Posner, Consultora de selección de personal ejecutivo.   A diferencia de hace unas décadas, la presencia de la mujer en las empresas es un hecho, siendo en algunas prácticamente igual o incluso superior a la del hombre. Sin embargo, pese a la tendencia al alza, este hecho […]

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