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Para las directivas, las empresas favorecen a los hombres en el acceso a altos cargos

Por   /  29 septiembre, 2016  /  Conciliación, Directivos, Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Tendencias  /  Sin Comentarios

Promoción de mujer, de Pixabay

Nada menos que el 71,1% de las directivas considera que hay un trato desigual a favor de los hombres a la hora de los ascensos hacia puestos de alta responsabilidad, según recoge la primera oleada del ESADE Gender monitor sobre “Equilibrio de Género en la Empresa Española”. El estudio, que ha contado con la opinión […]

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Los “millenials”, una generación no tan rupturista con el entorno laboral

Por   /  21 septiembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Jóvenes trabajadores, de Pixabay

Frente al mito de que, al menos en lo que se refiere al entorno laboral, a lo que valoran de un trabajo y a lo que anhelan en su carrera profesional, los “millenials” constituyen una generación muy rupturista, lo cierto es que el reciente barómetro “La generación del milenio en el entorno laboral”, elaborado por […]

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Pymes y startups, preferidas por los profesionales TI a las multinacionales para trabajar

Por   /  16 septiembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Empresas/ Negocios, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Pymes, Tecnologías/ Internet, Tendencias  /  Sin Comentarios

Profesionales TI, de Pixabay

Aunque hace cinco años el 70% de los profesionales prefería trabajar en multinacionales, ahora esa posibilidad se limita a tan solo el 33%, según detalla un reciente informe llevado a cabo por la firma tecnológica de talento digital Nubelo. De esta manera, la opción por las multinacionales pasa a ser superada por las pymes, pues […]

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Los directivos, empleados que menos cuidan los procesos de seguridad de la información

Por   /  15 septiembre, 2016  /  Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Tecnología, Tecnologías/ Internet  /  Sin Comentarios

Información de directivos, de Pixabay

A pesar de que trabajan con la información más confidencial y delicada de la empresa, los directores generales y mandos superiores parecen ser el eslabón más débil cuando se trata de salvaguardar la misma, tal y como pone de manifiesto un estudio llevado a cabo por la multinacional de custodia y gestión de la información […]

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La tasa de ocupación de profesionales con formación superior, la más alta desde 2010

Por   /  13 septiembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Estudios, de Pixabay

Tras aumentar por tercer año consecutivo (+1,7% en 2016) y situarse ahora en el 88,4%, la tasa de ocupación de los profesionales con formación académica superior se posiciona como la mejor de los últimos seis años, según pone de manifiesto un reciente estudio llevado a cabo por la multinacional de soluciones de recursos humanos Randstad […]

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La mitad de los trabajadores latinoamericanos trabaja en el sector “informal”

Por   /  13 septiembre, 2016  /  Conciliación, Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Trabajadores latinoamericanos, de Pixabay

Nada menos que el 46,8% del empleo de Latinoamérica es “informal”, es decir, aquel que opera fuera del marco legal, lo que supone una empleabilidad ligada a peores condiciones de trabajo, ingresos inferiores y mayor riesgo de caer en la pobreza, según pone de manifiesto un estudio llevado a cabo por la Universidad Internacional de Valencia […]

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