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Aumentan los empleados españoles que buscan cambiar de trabajo

Por   /  6 abril, 2018  /  Conciliación, Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Búsqueda de trabajo, de Pixabay

Bien sea para mejorar su situación actual o para compatibilizarla con su trabajo, la realidad es que el 17,3% de todos los trabajadores ocupados en nuestro país (822.693 empleados, un 0,6% más que a finales del pasado 2017) estaban buscando activamente un trabajo distinto al que les ocupaba al concluir el ejercicio cerrado hace tres […]

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Los jóvenes, los españoles más satisfechos con su trabajo

Por   /  27 marzo, 2018  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Joven trabajador contento, de Pixabay

Nada menos que más de 13,6 millones de ocupados españoles (el 74% de los empleados del país) están contentos con su actual puesto de trabajo, tal como refleja el último “Randstad Workmonitor”, correspondiente al primer trimestre de 2018 y que recoge la opinión de más de 13.500 entrevistas a trabajadores realizadas en 34 países. El […]

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El déficit de talento impide a las empresas encontrar candidatos

Por   /  21 marzo, 2018  /  Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Selección de talento, de Pixabay

Aunque dos tercios de nuestras empresas (65,6%) tienen puestos vacantes para cubrir en su plantilla, lo cierto es que un 63,6% de estas (55% del conjunto de empresas españolas) tiene dificultades para encontrar los candidatos adecuados, según refleja un reciente informe del centro de estudios y análisis Randstad Research, perteneciente a la firma de servicios […]

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Las trabajadoras españolas, confiadas en alcanzar sus objetivos profesionales

Por   /  9 marzo, 2018  /  Conciliación, Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Mujeres CEO, de Free Download

A pesar de que apenas un 39% están convencidas de que las empresas están haciendo lo suficiente para mejorar en los ámbitos relacionados con la diversidad de género, nada menos que el 79% de las trabajadoras españolas (80% entre las de todo el mundo) confía en alcanzar sus objetivos profesionales, según revela el informe “Time […]

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Más de un tercio de los empleados se sienten discriminados en su trabajo

Por   /  28 febrero, 2018  /  Conciliación, Empleados, Empresas/ Negocios, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Discriminación de empleados, de pixabay

A pesar de que las empresas de toda la Unión Europea están obligadas por ley a asegurar un tratamiento igualitario de los empleados y a combatir todo tipo de discriminación por motivos de sexo, raza u origen étnico, religión o creencias, incapacidad, edad u orientación sexual, lo cierto es que un tercio (34%) de los trabajadores […]

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Déficit de profesionales expertos en competencias de ciberseguridad

Por   /  27 febrero, 2018  /  Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Tecnología, Tecnologías/ Internet  /  Sin Comentarios

Experto en ciberseguridad, de Pixabay

Las relativas a la ciberseguridad son, entre todas las competencias digitales necesarias para las organizaciones con aspiraciones al liderazgo digital, las que presentan una mayor brecha entre la demanda y la oferta, según constata un reciente informe del Instituto de Transformación Digital de la firma de servicios de consultoria, tecnología e internacionalización Capgemini. El documento, […]

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