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Los trabajadores, optimistas con el futuro del trabajo

Por   /  19 junio, 2019  /  Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes  /  Sin Comentarios

Futuro del trabajo, de pixabay

A pesar de la incertidumbre actual sobre el cambio y el futuro del trabajo, un reciente estudio llevado a cabo por BCG Henderson Institute, perteneciente a la consultora The Boston Consulting Group, y la Harvard Business School, constata que, en general, los trabajadores ven oportunidades en los cambios y son optimistas acerca de sus futuras […]

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Las distracciones en el trabajo, más habituales en las oficinas abiertas

Por   /  14 junio, 2019  /  Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Distracciones en la oficina, de Poly

Aunque es cierto que a las personas de todas las edades les encantaría trabajar en oficinas abiertas si no tuviesen compañeros ruidosos y otras distracciones, la realidad es que las diferentes generaciones de empleados en activo perciben de muy distinta manera las distintas opciones de espacios de trabajo, según recoge un reciente estudio llevado a […]

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La tasa del absentismo laboral, en su récord histórico

Por   /  13 junio, 2019  /  Conciliación, Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Absentismo de trabajadores, de Pixabay

Frente a los 1.250 millones en 2017, durante 2018 las horas perdidas en España por absentismo en el puesto de trabajo ascendieron a 1.350 millones, según relata la octava edición del “Informe Adecco sobre Absentismo”, documento que desde hace ocho años elabora el The Adecco Group Institute, centro de estudios de la multinacional de gestión […]

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La carencia de capacidades profesionales, una realidad que reconocen los trabajadores

Por   /  12 junio, 2019  /  Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Carencia de formación, de Pixabay

El mercado laboral actual se caracteriza por ser cambiante y está en constante transformación debido a los avances tecnológicos y a una fuerte competitividad. En esa dinámica, y a pesar de que los países europeos y americanos cuentan con contextos socioeconómicos muy diferentes y se enfrentan a distintos desafíos, lo cierto es que se detectan […]

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Las condiciones de salud impulsan los costes médicos en las empresas

Por   /  6 junio, 2019  /  Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Inversiones, Inversiones/ Innovación, Organización  /  Sin Comentarios

Médico de empresa, de Pixabay

Las condiciones de salud, los proveedores y los hábitos de consumo están fomentando los costes médicos en las empresas, según pone de manifiesto el estudio “Medical Trends Around the Worlod 2019”, elaborado por Mercer Marsh Benefits, firma que ofrece productos/soluciones que impactan positivamente en su fuerza laboral y en el logro de los objetivos corporativos. […]

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La conciliación de nuevo factor clave, junto al salario, al elegir empresa para trabajar

Por   /  6 junio, 2019  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Conciliación de familia y trabajo, de Pixabay

Si bien de nuevo por sexto año consecutivo el principal factor considerado por los empleados de España (y también de todo el mundo) a la hora de elegir una compañía en la que trabajar sigue siendo un salario atractivo y beneficios, pues nada menos que un 62% de las personas consultadas en España (63% en […]

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