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Ingenieros, profesionales IT y especialistas en “big data”, perfiles más demandados para 2017

Por   /  3 enero, 2017  /  Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Marketing/ Ventas, Portada, Recursos Humanos, Tecnología, Tecnologías/ Internet, Tendencias  /  Sin Comentarios

Selección de trabajadores, de Pixabay

El último estudio llevado a cabo por Randstad Professionals, firma especializada en selección de perfiles directivos, técnicos y responsabilidad, pone de manifiesto que los ingenieros, profesionales de IT y los especialistas en “big data” serán quienes tengan más facilidades a la hora de acceder al mercado laboral en 2017. Lo cierto es que la digitalización […]

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Razones por las que las empresas vuelven a contratar mayores de 45 años

Por   /  2 enero, 2017  /  Empleados, Gestión, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Mercados/ Tendencias, Opinión, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Empleados seniors, de Pixabay

Por Juan San Andrés, Consultor especializado en productividad y factor humano.   Los datos registrados últimamente por el Servicio Público de Empleo no dejan de reflejar un continuo descenso del número de demandantes de empleo mayores de 45 años. No hay que olvidar que, aunque las jubilaciones anticipadas y los ERE fueron las principales herramientas […]

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Los españoles se apuntan al horario laboral europeo

Por   /  22 diciembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Jornada laboral, de Pixabay

Aunque actualmente solo un 22% de los trabajadores españoles lo disfruta, lo cierto es que una gran mayoría del 83% de los empleados que no está sujeto al denominado horario europeo querría tenerlo, según revela un reciente estudio llevado a cabo por la plataforma de empleo InfoJobs. El documento, apoyado en una encuesta a 3.000 […]

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Los horarios y espacios de trabajo flexibles, claves de la chispa creativa

Por   /  19 diciembre, 2016  /  Gestión, Gestión/ Management, Mercados/ Tendencias, Opinión, Organización, Portada, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Trabajo flexible, de Pixabay

Por Pedro Ballesteros, Country Manager para España y Portugal de Polycom, Multinacional especializada en comunicaciones avanzadas.   A nadie le resultan inspiradoras las paredes de su oficina, ni los fluorescentes o las toses y voces de los compañeros. Los trabajadores, sin embargo, suelen intentarlo, y hacen un esfuerzo considerable decorándola con fotos familiares, frases motivacionales, […]

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La conciliación, clave al elegir empresa en la que trabajar

Por   /  16 diciembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Conciliación, de Pixabay

Alrededor de 8,3 millones de ocupados en nuestro país (el 45% de todos los trabajadores con empleo actual) afirman que la conciliación entre la vida laboral y personal se encuentra entre los cinco atributos más importantes para ellos a la hora de elegir una empresa para trabajar, según muestra el último “Randstad Employer Branding: cuando […]

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Los empleados españoles, conscientes de sus límites en capacidad digital

Por   /  13 diciembre, 2016  /  Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Tecnología, Tecnologías/ Internet, Tendencias  /  Sin Comentarios

Competencias digitales, de Pixabay

Nada menos que el 62% de los trabajadores españoles considera necesario mejorar sus capacidades en materia digital, pues reconocen que adquirir nuevas habilidades digitales y mejorar sus competencias al respecto es fundamental para aumentar su empleabilidad en las empresas actuales. Así lo pone de manifiesto la última oleada del estudio “Randstad Workmonitor”, que elabora la […]

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