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Desarrollo y «learning» corporativo ante el cambio

Por   /  27 mayo, 2020  /  Formación, Gestión, Gestión/ Management, Mercados/ Tendencias, Opinión, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Tendencias en learning, de Euroforum

Por Euroforum, Firma integradora de soluciones de formación y eventos para empresas.   Tras haber estado en contacto durante 2019 con más de 40.000 profesionales y especialistas en formación, desarrollo y recursos humanos, nuestro Observatorio de RR.HH. muestra que la inteligencia colaborativa, el aprendizaje experiencial de equipo con traslado formativo, las metodologías ágiles, el “big […]

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Consejos para asegurar una integración exitosa del nuevo empleado

Por   /  11 mayo, 2020  /  Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Incorporación a empresa, de Robert Walters

Por Robert Walters, consultora de búsqueda y selección de mandos intermedios y directivos.   En la incorporación de un nuevo empleado a una empresa, el proceso de ingreso es vital para conseguir una integración exitosa y generar el “engagement” del nuevo empleado. Y desde luego uno de los resultados más decepcionantes de un proceso de […]

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Empresas más humanas y líderes comprometidos

Por   /  8 mayo, 2020  /  Dirección/ Liderazgo, Gestión, Gestión/ Management, Mercados/ Tendencias, Opinión, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Empresas más humanas, de Watch&Act

Por Luis Fernando Rodríguez, CEO de Watch&Act, Consultora de negocio especializada en transformación y gestión del cambio.   La gestión del talento se ha mantuvo ya en 2019 como el área de los Recursos Humanos con mayor importancia estratégica, asentada sobre la eficiencia y la personalización como pilares fundamentales. Y desde luego su vinculación con […]

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Detectar líderes entre los empleados de cara a un ascenso

Por   /  7 mayo, 2020  /  Dirección/ Liderazgo, Directivos, Dirigir, Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Organización, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Designación de líder, de Pixabay

Por Gonzalo Martínez de Miguel, CEO de Infova, Compañía española especializada en formación y desarrollo de talento directivo.   Los altos directivos tienen la responsabilidad de saber en qué manos ponen los distintos departamentos de la empresa, las grandes responsabilidades, los equipos de trabajo, etc. Por ello, tan importante es conocer cómo detectar las características […]

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Claves para la retención del talento

Por   /  5 mayo, 2020  /  Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Retención del talento importante, de Hays

Por Noelia de Lucas, Directora para España de Hays, Multinacional británica especializada en selección de profesionales cualificados.   Retener el talento más “adecuado” para una empresa es a veces una labor muy complicada. Pero la verdad es que identificar a los trabajadores que generarán mayor productividad y serán más beneficiosos a largo plazo para la […]

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El salto de los entornos laborales en los últimos 20 años

Por   /  4 mayo, 2020  /  Conciliación, Gestión, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Opinión, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Cambios en recursos humanos, de Sodexo

Por Sodexo Beneficios e Incentivos, Multinacional especializada en servicios de mejora de la calidad de vida en organizaciones y personas.   Recién iniciada una nueva década y empezada la siguiente, toca echar la vista atrás y hacer un repaso sobre los grandes hitos que han marcado tendencia en el ámbito de los recursos humanos durante […]

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