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Los beneficios de la evaluación

Por   /  21 julio, 2015  /  Formación, Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Evaluación de empleados, de Pixabay

Por Meta4, Firma especializada en aplicaciones de nómina y recursos humanos.   En un entorno como el actual en el que los recursos siguen siendo limitados, mejorar el rendimiento de los empleados y la productividad de los negocios son de los desafíos más importantes a los que se enfrentan diariamente las compañías. Por ello, contar […]

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Cómo conseguir un trabajo en el sector digital siendo primerizo

Por   /  15 julio, 2015  /  Formación, Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tecnología, Tecnologías  /  Sin Comentarios

Sector digital, de Pixabay

Por Andrés de España, CEO de 3dids.com, Firma especializada en servicios digitales.   Diversos artículos, opiniones, etc. coinciden en que uno de los yacimientos de trabajo más importante para los próximos años seguirá estando en el sector digital. Y en esa línea, si usted está dispuesto a entrar en él, recuerde que la receta mágica […]

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Iniciativa de Orange de apoyo al emprendimiento tecnológico

Por   /  14 julio, 2015  /  Emprendedores, Empresas/ Negocios, Formación, Gestión/ Management, Organización/ Ejecutivos, Productos/ Servicios, Pymes/ Emprendedores, Tecnología  /  Sin Comentarios

Con el objetivo de apoyar el emprendimiento tecnológico en nuestro país, la operadora de comunicaciones Grupo Orange acaba de presentar “Orange Fab”, programa que ya puso en marcha hace un par de años en Silicon Valley y que desde entonces también se está llevando a cabo en Francia, Polonia, Israel, Japón, Corea, China, Costa de […]

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¿Contratar al más preparado o al más talentoso?

Por   /  13 julio, 2015  /  Dirección/ Liderazgo, Formación, Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Decidir, de Pixabay

Por Marta Díaz Barrera, Directora de Talentoscopio, firma especializada en gestión, fomento y transmisión de valor del talento.   Cada año se gradúan en España más de 220.000 estudiantes universitarios y, sorprendentemente, sigue existiendo una gran brecha entre las expectativas de las empresas y lo que los jóvenes con perfiles de primer empleo ofrecen, tras […]

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Marketing práctico para pequeños negocios

Por   /  9 julio, 2015  /  Emprendedores, Empresas/ Negocios, Formación, Gestión/ Management, Libros, Marketing/ Comunicación, Marketing/ Ventas, Organización/ Ejecutivos, Pymes/ Emprendedores, Temática profesional  /  Sin Comentarios

Autores: Lucía Mediano Serrano y Juan José Beristain Oñederra. Editorial: Ediciones Pirámide (Colección “Economía y Empresa”) 2014.   Los empresarios y/o emprendedores que afrontan y regentan pequeños negocios adolecen, con más frecuencia de lo imaginable, de formación y preparación comercial y económica suficientes para garantizar el éxito de los mismos. Pero lo cierto es que, […]

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La gestión de carrera y sucesión, cuestión a revisar en las empresas

Por   /  24 junio, 2015  /  Conciliación, Empleados, Formación, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Gestión de carrera, de Pixabay

La gestión de carrera y sucesión está viviendo un profundo cambio como consecuencia de la escasez de las habilidades necesarias en las organizaciones, de la guerra global por el talento y de una nueva generación de empleados que valora la flexibilidad y una experiencia de trabajo más variada, en lugar de la tradicional progresión lineal […]

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