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Los trabajadores más jóvenes, los más activos buscando otro empleo distinto

Por   /  31 mayo, 2018  /  Conciliación, Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Solicitud de trabajo, de Pixabay

Al concluir el primer trimestre de este año, nada menos que el 12% de todos los trabajadores de nuestro país, es decir, alrededor de 2,2 millones de ocupados, estaban buscando activamente un trabajo distinto. Según revela el último “Randstad Workmonitor”, tradicional informe que comprende encuestas a 13.500 profesionales en activo en un total de 33 […]

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Los profesionales, dispuestos a emigrar por un puesto de trabajo

Por   /  8 agosto, 2017  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Tendencias  /  Sin Comentarios

Viaje, de Pixabay

Alrededor de 11 millones de trabajadores españoles (el 60% de los actualmente ocupados) se muestran dispuestos a emigrar a otro país por motivos laborales, como por ejemplo, un empleo que no encontrase aquí, según detecta la oleada correspondiente al segundo trimestre de 2017 del “Randstad Workmonitor”. Este estudio, que desde hace varios años publica trimestralmente […]

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La conciliación asciende a segundo factor más importante al elegir empresa

Por   /  26 mayo, 2017  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Conciliación, de Pixabay

Aunque por cuarto año consecutivo el primer factor considerado por los empleados de España (y también de todo el mundo) a la hora de elegir una compañía en la que trabajar sigue siendo el salario, ya que así es señalado entre los cinco preferentes por el 63% (63% también en 2016 y 62% en 2015) […]

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Los valores y la visión de futuro, prioridades de los universitarios para elegir empresa

Por   /  18 abril, 2017  /  Empleados, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Tendencias  /  Sin Comentarios

Estudiantes universitarios, de Pixabay

Los estudiantes universitarios mejor preparados sitúan los valores y la visión de futuro de la organización como prioridades destacadas a la hora de considerar en qué empresa quieren trabajar, según la encuesta sobre preferencias profesionales realizada por la red global de firmas de servicios profesionales KPMG. La investigación, en la que han participado 4.165 estudiantes […]

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La conciliación, clave al elegir empresa en la que trabajar

Por   /  16 diciembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Conciliación, de Pixabay

Alrededor de 8,3 millones de ocupados en nuestro país (el 45% de todos los trabajadores con empleo actual) afirman que la conciliación entre la vida laboral y personal se encuentra entre los cinco atributos más importantes para ellos a la hora de elegir una empresa para trabajar, según muestra el último “Randstad Employer Branding: cuando […]

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Aumenta la satisfacción de los españoles con su trabajo actual

Por   /  8 noviembre, 2016  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones, Tendencias  /  Sin Comentarios

Trabajador contento, de Pixabay

Nada menos que el 74% (un punto porcentual más que hace un año) de todos los ocupados en nuestro país declaran estar felices con su empleo, lo que significa que 13,5 millones de ocupados españoles están satisfechos con su actual puesto de trabajo. De esta manera, según detecta el último “Randstad Workmonitor”, correspondiente al tercer […]

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