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Encontrar el mejor talento con la puesta en escena del vídeo

Por   /  11 noviembre, 2019  /  Gestión, Gestión/ Management, Opinión, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Videoentrevista para selección candidatos, de Easyrecrue

Por Mickaël Cabrol, Fundador y CEO de Easyrecrue, Plataforma de soluciones para la selección, contratación y organización de equipos humanos para las empresas.   En la coyuntura económica y laboral actual es preciso mirar con lupa cada nueva contratación, y los departamentos de RRHH no arriesgan y se muestran reticentes a considerar a candidatos «atípicos» […]

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Tendencias del futuro en los procesos de selección y contratación

Por   /  25 octubre, 2019  /  Gestión, Gestión/ Management, Mercados/ Tendencias, Opinión, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

habilidades para contratación, de Pixabay

Por Jaime Asnal, Director General de PageGroup, Consultora de asesoramiento en selección de personal especializado.   Con la irrupción de las nuevas tecnologías y la llegada de nuevas generaciones al mercado laboral, la forma de trabajar está cambiando. Así, las empresas necesitan cada vez más información sobre los candidatos y, a su vez, los candidatos […]

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Las redes sociales, filtro de muchas candidaturas a trabajo

Por   /  27 junio, 2019  /  Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Recursos Humanos, Redes Sociales  /  Sin Comentarios

Los social media, filtro de candidatos a trabajo, de Pixabay

Dado que, según el último informe de IAB Spain, el 85% de los internautas en edad laboral (de 16 a 65) utilizan las redes sociales, los perfiles sociales en las mismas resultan una de las mayores fuentes de información, y no solo para los usuarios personales, sino también para las empresas. De hecho, conforme a […]

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El crecimiento en la plantilla se limitará a pocas empresas

Por   /  22 mayo, 2019  /  Consumo/ Mercados/ Indicadores, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Organización, Portada, Recursos Humanos  /  Sin Comentarios

Contratación de plantilla, de Pixabay

Aunque en realidad supone un punto porcentual más que en el año pasado, lo cierto es que apenas un 16% de las empresas españolas prevén para este 2019 aumentar su plantilla, al margen de que otro 1,2% asegura que tendrá que despedir trabajadores (el restante 82% piensa que seguirá manteniendo sus actuales empleos). Así lo […]

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La mitad de los contratos laborales no reflejan las condiciones reales de trabajo

Por   /  27 marzo, 2019  /  Conciliación, Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada  /  Sin Comentarios

Contrato de trabajo, de Pixabay

Mientras que un 48,9% de los contratos de trabajo sí reflejan las condiciones laborales reales del trabajador contratado, lo cierto es que son mayoría (51,1%) los que no las contemplan, sino otras, tal y como pone de manifiesto la última edición del “Informe Infoempleo-Adecco. Oferta y Demanda de empleo en España”, para el que se […]

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Séptimo año seguido de aumento de contratos indefinidos a mayores de 45 años

Por   /  12 febrero, 2019  /  Empleados, Gestión/ Management, Gestión/ Profesionales, Informes, Portada, Recursos Humanos, Retribuciones  /  Sin Comentarios

Trabajadores mayores, de Pixabay

Tras totalizar 370.546 contratos laborales convertidos en indefinidos a mayores de 45 años en los doce últimos meses, el 2018 pasa a ser, con mucho, el mejor ejercicio en este sentido para este colectivo, según revela un informe realizado por la firma de soluciones de recursos humanos Randstad, que contempla la evolución al respecto desde […]

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