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Revista Nº 501 - ENERO 2007
| [Libros] |
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| ANÁLISIS
ECONÓMICO DE LA UE |
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La
complejidad del entramado organizativo de
la Unión Europea, en este caso en su parte
económica, requiere de buenos manuales y guías
para poder navegar con resultado por sus enrevesadas
aguas. Sergio A. Berumen, profesor titular
en el Instituto Politécnico Nacional de México
y profesor de ESIC, firma en esta línea un
libro titulado "Estructura económica de la
Unión Europea" que realiza un recorrido del
proceso histórico de integración europea desde
sus orígenes hasta la, hasta ahora, malograda
Constitución. El autor expone el entorno internacional
en el que se ha desarrollado este proceso
y los avances registrados en este campo, incidiendo
es especial en la relación con los E s t a
d o s Unidos, que representa el poder económico
mundial, y su interacción con la Unión. En
una s e g u n d a parte del libro se estudian
las instituciones europeas con detenimiento
en el funcionamiento de sus principales organismos.
Por último, la tercera parte está dedicada
a las principales políticas públicas comunitarias.
El volumen está salpicado además de tablas,
cuadros e ilustraciones que facilitan su consulta,
lo que le convierte en herramienta de trabajo
tanto para profesores como para alumnos que
pretendan profundizar sobre la construcción
europea.
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Título:
Estructura
económica de la Unión Europea
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Autor:
Sergio A. Berumen |
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Editorial:
ESIC Editorial. Madrid 2006. |
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| PEQUEÑAS
HISTORIAS, ENSEÑANZAS DE MANAGEMENT |
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Enfrentarnos
a los cambios, entender otros puntos de vista,
trabajar mejor en equipo o ser un buen jefe
son algunos de "esos problemas" recurrentes
que traen de cabeza a los directivos. En este
sentido, Juan Mateo, con más de 24 años de
experiencia en tareas de consultoría de formación
y ventas y uno de los más reconocidos formadores
de directivos en nuestro país, aporta su particular
solución a estos problemas en una obra cuya
segunda edición apareció hace unas semanas.
Pero lo hace en un formato novedoso: mediante
la utilización de cuentos. "El carnicero y
el perro", "El alacrán", "Los vecinos", "Los
diez minutos" y hasta un total de ocho relatos
son títulos de los cuentos de Mateo a través
de los cuales aporta buenas ideas y soluciones
fáciles de recordar ya similar. "El libro
surge de cuestiones que me platean muy a menudo
los asistentes a mis cursos y siempre me apoyo
en cuentos, historias y anécdotas. Muchas
veces, y mucho después de haberlos impartido,
me vuelvo a encontrar con los alumnos y me
recuerdan estas historias y lo que les han
servido", señala el autor, quien cree firmemente
que "lo único que nos salva a largo plazo
es la formación, tanto la propia como la de
nuestros equipos". Se trata ante todo de un
libro útil, sencillo y fácil de leer que aporta
soluciones directas para afrontar la compleja
realidad empresarial de cada día.
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Título:
Cuentos que mi jefe
nunca me contó
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Autor:
Juan Mateo |
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Editorial:
LID Editorial Empresarial. Madrid 2006. |
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| DOCUMENTOS
DISPONIBLES |
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El
trabajo de tratamiento archivístico al que
se deben someter las empresas los documentos
en sus primeras fases del ciclo de vida de
los mismos con el fin de que puedan estar
disponibles de manera fácil, rápida y efectiva
de cara a una explotación más eficaz y económica
es el tema del presente libro. Escrito por
José Ramón Cruz Mundet, profesor titular de
Archivística de la Universidad Carlos III,
la obra analiza la gestión de los documentos
(que son contemplados como elementos imprescindibles
en la obtención de pruebas y para la toma
decisiones) tanto en los soportes tradicionales
como en los nuevos soportes electrónicos.
También da cuenta de los diferentes modelos
existentes para la gestión de los documentos,
cómo planificar adecuadamente un sistema de
gestión, los posibles métodos de clasificación,
las maneras de transferencia y desde luego
toda la normativa existente al respecto. En
este sentido, el texto se desarrolla además
como una aplicación de la norma ISO 15489,
Records Management (2001), que establece el
marco en las empresas y organizaciones que
se mueven en el entorno de la gestión de la
calidad total (TQM) y que están obligados
a establecer un sistema de gestión de documentos.
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Título:
La gestión de documentos
en las organizaciones
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Autor:
José Ramón Cruz
Mundet |
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Editorial:
Ediciones Pirámide.Madrid 2006. |
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| PRODUCTOS
Y ARTIFICIOS PARA LAS FINANZAS |
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Con
el objeto de dar a conocer el tratamiento
contable de los instrumentos financieros a
partir de la introducción de las normas internacionales
de información financiera adoptadas por la
Unión Europea (IAS/IFRS-NIC/NIIF) los profesores
Jorge Pérez Ramírez y Javier Calvo González-Vallinas
han escrito este libro sobre los distintos
instrumentos financieros existentes en el
mercado y el movimiento de las finanzas a
nivel internacional. Mediante una combinación
de teoría y práctica, la obra se convierte
en toda una guía útil para universitarios,
analistas, auditores, preparadores o simples
lectores de estados financieros que quieran
avanzar en la comprensión de los datos financieros
empresariales como fuente de información útil
para reducir la inevitable incertidumbre que
rodea todo el proceso de toma de decisiones.
La obra realiza una visión global de la realidad
financiera internacional para descender poco
a poco a cada medio o instrumento utilizado
en el mundo de las finanzas, e incluso incide
en la actuación posible en situaciones de
riesgos de crédito, cambio, desintermediación,
derivados financieros, etc.
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Título:
Instrumentos financieros.
Análisis
y valoración con una perspectiva bancaria
y de información financiera internacional.
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Autor:
Jorge Pérez Ramírez
y Javier Calvo González-Vallinas |
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Editorial:
Ediciones Pirámide. Madrid 2006. |
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| CONFLICTOS
Y ARBITRAJE |
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Está
comúnmente admitido que ante una situación
conflictiva lo peor no es el conflicto en
sí mismo sino desatender su solución. Esta
es la razón por la que Raúl de Diego Vallejo,
profesor titular del Área de Psicología Social
de la Universidad de Valladolid, y Carlos
Guillén Gestoso, catedrático del Área de Psicología
Social de la Universidad de Cádiz, han escrito
un libro en el que se postulan por la mediación
o arbitraje de terceros como fórmula más adecuada
de resolver conflictos en cualquier ámbito,
sea personal, de negocios, etc. En el mismo,
tras reconocer que no es aún un sistema habitual
en nuestra sociedad, exponen, entre otras
posibilidades, los procesos, procedimientos,
tácticas y técnicas a utilizar para las resoluciones
sobre los conflictos y su gestión, y muy especialmente
sobre los procesos de mediación en esos conflictos.
La obra detalla asimismo los diversos modelos
existentes en la intervención mediadora y
propone también un sistema propio de mediación
para las organizaciones laborales.
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Título:
Mediación. Proceso,
tácticas y técnicas
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Autor:
Raúl de Diego
Vallejo y Carlos Guillén Gestoso |
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Editorial:
Ediciones Pirámide. Madrid 2006. |
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| LA
INNOVACIÓN COMO ESTILO DE VIDA |
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Acerca de la innovación existen multitud de
libros que recogen tratados, sugerencias,
formas y modelos de desarrollo, experiencias
exitosas y personajes que han destacado en
este campo. Ahora, Franc Ponti y Xavier Ferrás,
presentan en el libro "Pasión por Innovar",
en el que ofrecen un innovador punto de vista
sobre la inventiva, hasta el punto de propugnar
la necesidad de contemplar la innovación como
estilo de vida, como ilusión compartida e
incluso como pasión, porque, dicen los autores,
innovar depende más del espíritu imaginativo
de las personas y equipos y de la actitud
creativa renovada y constante de la gente.
En definitiva, que para los autores estos
procesos dependen sobre todo de d i v e r
s o s v a l o r e s intangibles difíciles
de codificar y sistematizar. S e g ú n ellos,
la creatividad es la herramienta fund a m
e n t a l para impulsar la innovación y exponen
el perfil de las personas creativas que incorporan
en uno de los capítulos de su libro, mediante
información que han obtenido de entrevistas,
sesiones de formación, y consultoría con diferentes
expertos de todo el mundo. Por ello, finalmente
exponen el camino para mejorar la creatividad
de cada cual o de todo un equipo.
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Título:
Pasión por innovar.
De
la idea al resultado.
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Autor:
Franc Ponti y
Xavier Ferrás |
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Editorial:
Ediciones Granica. Barcelona 2006. |
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Una
nueva forma del trabajo en equipo
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La economía actual se fundamenta en el
conocimiento y en su aprovechamiento eficiente mediante
el talento. Las organizaciones con ventajas competitivas
duraderas se caracterizan por el uso de formas organizativas
(formales-informales) dedicadas a la captura y difusión
de ideas y conocimientos. Entre esas formas se encuentran
los equipos multifuncionales, los equipos de mejora, los
círculos de calidad y, recientemente, las comunidades
de práctica, también conocidas como comunidades virtuales
en la "infoesfera"
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La
ética ayuda a vender
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Los consumidores españoles están empezando
a rechazar las prácticas irresponsables y no éticas de
las empresas. De hecho, nueve de cada diez aseguran estar
dispuestos a penalizar las actitudes corporativas en este
sentido, si bien, en el momento de decidir la compra de
un producto únicamente uno de cada dos ha dejado alguna
vez de consumir productos por motivaciones éticas
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Innovación
y medioambiente
VALORES CORPORATIVOS
MAS DESTACADOS
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| Innovación y medioambiente (33 por ciento
cada uno) son los valores corporativos más destacados
por las empresas españolas, seguidos por la calidad, ya
a una cierta distancia (29 por ciento), según pone de
manifiesto el estudio Índice de Valores Corporativos tras
consultar a 223 compañías españolas. |
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CONSULTA
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Invertir
en conciliación es apostar por la fidelidad
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| Está muy extendida la creencia de que
cuantas más horas se pasan en la oficina, más trabajan
los empleados. Nada más lejos de la realidad, ya que en
la mayoría de las ocasiones, cuanto más tiempo se emplea
en la oficina, más disminuye la motivación, competitividad
y satisfacción que el empleado siente hacia la empresa
para la que trabaja. |
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